现如今我们在找工作的时候都会遇到用人单位需要进行英语口语面试这一环节，而很多人一到英语面试就手足无措，那么我们应该怎样准备才能够保证面试的顺利通过呢?我来给大家分析一下。 心理学上有个常识想必大家都知道，那就是任何人都有一种被人尊重、被人认可的心理需求。对面试者彬彬有礼、适当表现出对他权威性的尊重无疑会给整个面试过程奠定良好的基调。面试中表示礼貌的途径主要有两个，一是进入考场时不能过于拘谨，要大大方方地微笑向面试者点头致意，并说Good morning/afternoon。并且我们需要适当控制语速。心理学实验表明，人在紧张的时候会心跳加速，脑部血液循环加快，语言中枢异常兴奋，从而导致他的语速加快。而英语面试一方面检验求职者的语言交际能力，另一方面也会考察他的压力承受力和心理素质。而语速正是求职者在面试中压力承受力和心理素质的一个外在表征。当然对于英语基础好的人来说，语速加快也许自己还可以维持交谈的进行，而对于水平稍差的人则造成极大障碍。因此，适当控制语速有两点好处：一是展现求职者的良好素质，给面试者留下良好印象;二是适中语速可以为自己的思考准备更多的时间以便想出更完备的答案，而不至于面试交谈中英语口语面试这一环节，而很多人一到英语面试出现多次中断。 相信我们做到了以上几点，在面试过程中就可以自信的应对面试官的提问，并且能够取得一个满意的结果。希望大家树立起自信，把自己想要表达的内容清楚完整的表述出来就一定可以脱颖而出的。

有的或是过去的雇主或是同事进行负面还是武断的评论："I didn't agree with the company's direction," "I got norecognition for my work," "My boss was totally unreasonable." 想这样的评论会让你听起来不可理喻。 5.对公司的了解 Do you have any questions for me? 面试官通常以此问卷结束面试。询问具体的问题以显示你非常了解该公司，但却希望了解更多的内容。不英语口语面试的过程中，都会出现很多小问题。明明平时英语要问那些你早就该知道答案的问题，象，"What does your company do?" 或是"Could you tell me yourname again?" 此外，不要问薪水或是和假期相关的问题："When do you give raises?" "How muchvacation time can I expect?" 在听到了他们告诉你，"We'd like to offer you the job."才去问此类的问题。

　　英语面试由于不是我们的母语，加上紧张等心情，往往不能表达出我们最真实的状况。下面沪江小编从各个公司英语面试中挑选使用率最高的问题及回答要点与答案，除提醒各位一些回答的技巧外，也希望大家能根据这些技巧准备自己的面试问题答案，然后多做演练，对各个问题做到胸有成竹，希望对大家的英语面试有所帮助。 　　1. What is important to you in a job? Mention specific rewards other than a paycheck for example, challenge, the feeling of accomplishment

相信很多同学在面试外企或者英语相关职业的时候，会有一些犹豫，要如何面试才能够达到自己想要的效果呢，别担心，小编给大家整理的英语口语面试小资料，相信能够对你有一定的启发，一起来看看吧！ 1、准备好你要提出的问题  在面试结束前，考官会俯身对你说：“Do you have any questions for me? ？”这时，你必须提出问题。首先，不要急于提问，要显出你在思考有些问面试外企或者英语相关职业的时候，会有一些犹豫，要如何面试才能够达到自己想要的效果呢，别担心，小编给大家整理的英语题在问的样子，然后从你事先想的问题中选出一个合适的提问。这里有风个备选问题： How would you describe a typical workday?请您说说一个标准的工作日是什么样的。 What

他们的行业吗?面试官会问：Can you tell us do you know something about our company ? 或者，before you come here， have your learned some information about our company ? 所以，面试之前，要浏览和研究该公司的网站获取相关信息，并且对该面试或者研究生面试的时候，都会经历的一个考试就是口语面试。我们好多人都在口语这一方面行业有自己的看法，有条理地表达自己的观点，可以用上英语 firstly，secondly，thirdly，last but not least 之类的句式。并且要适当的问一下考官关于公司的一些问题，就是把你了解过程中出现的疑惑告诉他，考官会觉得你有真的关注过他们公司。考官不喜欢，没有做过功课的人，一问三不知的应聘者，往往会失败。

面的了解，然后再根据自身的情况准备好所需材料，一般包括求职信和简历。求职信是简历的“开场白”。这个开场白的功能是激发别人有兴趣阅读下文———简历。为了使公司了解你申请的是哪个职位，并对你有更多的印象，发简历的时候，都应该写一封求职信并同时发出。 求职信就是自我介绍，证明你是求职者中最好的一个，以此争取获得面谈的机会。每封求职信应针对用人单位精心设计，表明你明白该公司的需要。在求职信中，有两点是能引起对方的兴趣：一、你能为单位做什么；二、对方要面求你做什么。 大多数人忽视了第二点，喋喋不休地描述自己的才能，而不考虑什么样的能力是对对方有益的。因此，在表述能力时，把它分成两部分：一、核心技能，具备职位所要求的资历和学识；二、拥有更为广泛的知识背景和更多专长，对公司有所帮助。

面试官交流时注意完整使用英语口语表达对于这些问题的看法。 其次面试时通常都会问到几个常规性的问题，比如自我介绍、个人性格、职业规划以及经历体会。就和中文面试一样，事先做好详尽准备，不要临场随便回答，自己事先想好写好应答内容,背熟且在面试时候自然流利地讲出来,至少可以留下一半的好印象。平时英语能力不佳或是不太用英语的人至少前一天要把自己的英文简历阅读几遍,找找感觉。自我介绍这样的准备材料也要熟读。不然真正面试的时候,由于紧张可能连句子都说得结结巴巴，甚至连单词都发不准。 当然仅仅靠这些面试小技巧是远远不够的，不要奢望天上会掉馅饼，为了英语面试，进行相关的英语口语培训非常必要。这除了可以帮助顺利通过面试以外，对整个职业生涯也是用处很大。小编有几个通过外企面试的朋友都是在面试前去了一线口语进行突击培训，因为那里有外教老师一对一进行专门的英语面试指导。当然令他们最终选择一线口语进行培训的还有一个很大因素是那里使用先进的口语电话培训方式，每天只要抽出20分钟，随时随地可以上课。有的朋友就是每天利用午休的20分钟来学习，一点儿都不影响日常工作生活。那里的外教除了提前帮助他们熟悉面试中可能会遇到的问题和情况，还教导如何谈吐、应答恰当，懂得适时主动提问，给面试官留下最佳印象。经过这样的面试英语口语培训后，不但让他们的面试获得成功，也令英语口语面试他们在日后的工作中真正做到用英语口语无障碍交流，更好的做好工作。 所以小编这里提醒大家一定要做好面试前的准备，这样子就会很容易面试通过的，加油吧。精英们！

工作，并能与同事和谐相处。 I have strong organizational skills. 我的组织能力很强。 In what specific ways will our company benefit form hiring you? 我公司雇英语的面试用你有什么好处? I think that my technical background is helpful for you. 我觉得我的技术背景对你们有用。 I have enough knowledge to market the products of your company. 我有足够的知识推广贵公司的产品。 I'm very familiar with this market and have many customers. I think your company will benefit from it. 我对这个市场非常熟悉并有许多客户，我认为贵公司能从中获益。 上面这些问题和答案都是面试的时候经常遇到的，希望大家能够看重这些，然后尽量的提前背下来，这样就不会临场紧张了。

需要的，我知道我能应付自如。) 面试英语口语(8):个性特点 Q：What is your strongest trait(s)？(你个性上最大的特点是什么？) A：Helpfulness and caring.（乐于助人和关心他人。） A：Adaptability and sense of humor.（适应能力和幽默感。） A：Cheerfulness and friendliness.（乐观和友爱。） 面试英语口语(9):别人如何形容你 Q：How would your friends or colleagues describe you？（你的朋友或同事怎样形容你？） A：(pause a few seconds) (稍等几秒钟再答，表示慎重考虑。) They say Mr. Chen is an honest, hardworking and responsible man who deeply cares for his family and friends. (他们说陈先生是位诚实、工作努力，负责任的人，他对家庭和朋友都很关心。) A：They say Mr. Chen is a friendly, sensitive, caring and determined person. (他们说陈先生是位很友好、敏感、关心他面试外企的同学来说，求职过程中面试人和有决心的人。) 面试英语口语(10):你欣赏哪种性格的人？ Q：What personality traits do you admire？(你欣赏哪种性格的人？) A：(I admire a person who is）honest, flexible and easy-going. (诚实、不死板而且容易相处的人。) A：(I like) people who possess the "can do" spirit. (有"实际行动"的人。) 以上就是本次关于英语口语面试的一些经典问答，希望大家都能收获到自己想要的工作。