相信很多家长在选择英语培训机构的时候很困惑，那么小编建议各位可以考虑到以下几点： 1.选择外教国籍：主流当然是英美加新澳的外教，其次是一些小国的母语外教，当然一些非母语国家的外教英语也很地道。(国籍不是最重要的，地道才是王道 ) 2.外教的教师资格证书-TEFL TESL TESO：证书可以说明一些资历，但也要看是哪方面的，有证书的不见得就是好老师，没证书的不见得是坏老师。( 证书不是最重要的，会教才是王道 ) 3.外教的稳定性：所有的家长、学校、培训机构都希望自己的外教能够稳定，但有谁又看到某某外教能稳定在一家机构几年以上啊，有，很少!外教来中国的目的，纯粹是为了发展中国的教育事业的友人少之又少，大部分是希望能够体验中国的生活方式，体验发展中大国的生活节奏，但是机构的好处就是有很多外教的储备，会及时安排衔接好工作。( 机构的存在让外教的长期存在不是问题 ) 4. 外教除了有专业的知识之外，有爱心，有耐心，有外教素质缺一不可。(本着良心的教育才是王道) 所以选择适合自己的外教就像选择爱人，要根据自己的情况来定。选择合适的才是最重要的。  

很多人在学习外语的时候都喜欢找一些全外教来教自己学习外语。但是，全外教

　　同样是英语培训机构那么为什么全外教外语培训学校会受到公众的一致认可呢?这是因为很多人认为英语是老外的母语，由他们来教相比国内教师肯定更为专业。其实不然这只是一种错误的观点，外教老师和国内英语老师有各自的教学优势。外教老师的口语教学相对出色，在上课的时候能够让学生接受到本土的英语口语发音对学生发音纠正很有帮助。而国内英语老师对英语语法教学更有优势，能够以汉语和英文两种迥然不同的语法进行对比，让学生明白他们的差异学员要根据自己自身的要求来进行英语培训老师的选择不可一味跟风。 　　而选择全外教外语培训学校进行英语口语学习的时候，学员们先可以不必急着报名，即使是外教老师他们的教学经验和资质也大不相同在报名之前可以先对比一下各大英语培训机构的师资力量。英孚的培训师筛选非常严格，每年从全世界进行英语培训师的招聘而经过层层筛选之后，最终留下的英语培训师只有极少数，只有这样的高要求才能保证教学的质量。 　　在工作中，英语的地位大大提升，现如今在工作中用英语和国外和客户进行洽谈、会议变外教成了一件非常普及的事。许多人都加入了学习英语的洪流之中，英语在这些人的心目中已经不是一门普通的学科而是将来作为将来在职场上提升自己竞争力的技能。而在众多的英语培训机构中以全外教外语培训学校为受到人们欢迎。

加有自信去与人交流。另外，比较地道的发音虽然不是考试必须的，但肯定也是加分项! 2.锻炼思维。因为语言的不同，外国人和中国人很多思维方式都是不一样的，多跟外教交流，可以更好的掌握英语环境下的思维方式，提早适应英文环境。 二、如何选择口语外教 1.是否是国外正规大学毕业生，有一个好的学历也代表了自身的素质水平。 2.有没有教学经验，最好是教学经验在几年以上，这样更容易掌握你的特点，对症指导。 3.直接询问课程安排设置，能否帮助你拟定一个合理的学习辅导流程规划 4.是否懂测验和考察手段，能否帮助你迅速了解你自己的水平和不足，有针对性突破 5.会不会教发音，能否告诉你发音和口腔运动的一些诀窍，而不是只是简短的让你看模仿，具体细节自己也说不出所以然来。 6.发音是否纯正，正如外教优点所列，想有一口纯正的英语发音，外教肯定是最关键的。

通过网络为学员提供一个完全真实、纯正的英语环境，师生音视频实时互动，辅之以电子白板，在电脑屏幕上模拟了现实教室场 景，让学员的学习体验更加生动有趣。无论在茶余饭后还是工作之余;无论是刮风下雨还是严寒酷暑，只要有一台电脑，一根网线，就可 以轻松舒适的在家中随时开始学习，从而为学员节约宝贵的时间。 充满乐趣、更有成效的学习体验 我们将根据学员的语言程度、职业以及兴趣爱好等信息，为学员匹配最合适的数名外教进行授课。学员学习过程中将会面对不同性别、不 同年龄、不同地区的外教老师，保证了学习的新鲜感和外教网是一个英语教学网站，为出国留学、移民以及需要英语口语交流的人提供在线英语教乐趣，同时也可以有效的提高社会语言交际能力。学员也可以在每堂课结束后对老 师的授课情况和教材进行评分，评分较低的老师将不会再遇到。

就是在以前能流利用英语交流的英语老师太少，如果老师都没开过车他怎么能教你开车，那他只能教你汽车的原理，交规了。这种教课方法下，一旦学生有机会需要开车，他会发现以前学的都没有用，发动机在哪并没有用，方向盘打多少度也不是计算出来的。 很多外教老师其实他们本身也并不一定学过多少交规课，就像我们汉语，我们上中学的时候好像学过定语，状语，宾语等，但是现在都忘记了，为什么忘外教记了，因为对大部人来说没有用。如果把考新学员的试卷给老司机达，应该没有几个能考过。 如果“懂”英语，就是知道英语是什么，怎么学，这样提高的就会非常快。否则很多时间都是浪费。并不是说中教老师没有用，但是对大部分人来讲，学英语只是为用英语，并不是当语言学家，那么外教老师和中教老师上课的比率，应该是教练和上大课老师的上课比率类似。

外教是一个很麻烦的问题。好多学生看到别人找外教，就想自己也去找外教

加有自信去与人交流。另外，比较地道的发音虽然不是考试必须的，但肯定也是加分项! 2. 锻炼思维。因为语言的不同，外国人和中国人很多思维方式都是不一样的，多跟外教交流，可以更好的掌握英语环境下的思维方式，提早适应英文环境。 二、如何选择口语外教 1 是否是国外正规大学毕业生，有一个好的学历也代表了自身的素质水平。 2 有没有教学经验，最好是教学经验在几年以上，这样更容易掌握你的特点，对症指导。 3 直接询问课程安排设置，能否帮助你拟定一个合理的学习辅导流程规划 4 是否懂测验和考察手段，能否帮助你迅速了解你自己的水平和不足，有针对性突破 5 会不会教发音，能否告诉你发音和口腔运动的一些诀窍，而不是只是简短的让你看模仿，具体细节自己也说不出所以然来。 6 发音是否纯正，正如外教优点所列，想有一口纯正的英语发音，外教肯定是最关键的。

外教中国网是我国最早从事外教服务的专业机构之一。 从2009年开始，外教中国网免费为符合条件的全日制中小学提供了外教教到有条件的学生家里上课。本项目受到国家“大众创业，万众创新”项目的启发和支持，鼓励和接受全职妈妈创业。鉴于服务能力和外教资源所限，目前只在北京本地开展此项目。 　　企业培训：针对企业开展国际交流和拓展业务的需求，我们有针对性的开展对企业中高层骨干和基层员工的语言能力提升培训和商业实战培训。同时为企业提供行业国际领域专家咨询服务。 　　语言培训：提升企业中高层骨干和基层员工的语言能力，由专业的培训师开展的口语能力从零基础到高阶系列培训。培训方案为每个企业量身定制，快速高效。 　　商务培训：根据企业的需要，有针对性的开展商务实战英语口语培训和强化训练。 　　会议专家：为行业提供国际领域的专家咨询服务，为行业及国际会议提供专业的国际嘉宾服务，为庆典和大型活动提供外籍专家、嘉宾、礼仪、同声传译、模特等。

看待。目前国内高校和稍微专业一点的英语培训中心招聘外教都会要求三个证书之一。 教学经验是更为重要的 我们最好请在中国有教学经验的老师，因为他们更了解亚洲人学英语的优缺点，知道我们最外教来进行口语训练，这样的练习英语口语的方法被很多人采纳。因为跟着外教需要的是什么，他们总结出来的往往都是我们学习期间最常见的问题。 外教的性格很重要 最好是随和、容易沟通，并能时时鼓励学生。要看他们是否有耐心，是否能在老师教和学生学之间做好互动，并控制好两者互动的时间。 外教的授课形式和内容是否适合自己 虽然有教材，但是老师不了解我的学习目标和学习习惯，自然效率就会降低很多，所以最好的是一对一的学习，外教才可以针对我的学习重点和难点做最适合的教学计划和方案。 根据这些内容，大家可以去寻找自己心仪的口语外教老师了。口语练习在于持之以恒，无论在学习还是生活中都应该注重练习。所以口语外教就显得尤为重要，根据上述内容在加上一些自己的判断，相信大家可以找到合适的英语口语外教。当然把外教当做学好英语口语的必要途径，过分依赖反而适得其反。