面试外企需要英语，越来越多的不是外企的公司也开始了英语的面试，有的要求你懂基本的英语口语即可，有的就是高要求，严标准，对英语

语小编已多次为大家介绍关于商务日语就业前景方面的问题，告诉大家为什么要学好日语面的常见问题和大家好好进行分析。 　　既然是商务日语专业介绍，那么就要知道本专业的学习方向及就业趋势： 　　本专业培养德才兼备，人文背景深厚，日语综合技能较强，熟悉商务外贸知识，熟练掌握日语、计算机网络及办公自动化软件操作，能在外事、对日文化交流、教育、经贸、科技、军事等领域从事翻译、商贸管理等工作的技术应用型专门人才。 　　1、商务日语专业介绍(专科有哪些课程)? 　　外贸日语(精读、听力、口语、泛读)、商务日语、外贸应用文与函电、国际商法、国际贸易实务、经贸日语翻译、经贸日语写作、外刊经贸知识选读、社会调查、商务日语实习等。 　　2、商务日语专业的学生要有哪些方面的必备技能呢? 　　在商贸领域较熟练地运用日语听、说、读、译的能力，具有商务、财务与管理等方面的实际工作能力。 　　3、商务日语就业前景方向有哪些? 　　外资企业、涉外企事业单位从事商务贸易等方面的接待服务和管理工作。 　　4、商务日语专科实践与实习? 　　外贸日语(精读、听力、口语、泛读)、商务日语、外贸应用文与函电、国际商法、国际贸易实务、经贸日语翻译、经贸日语写作、外刊经贸知识选读、社会调查、商务日语实习等，以及各校的主要特色课程和实践环节。 　　以上内容就是沪江日语培训小编整理的商务日语专业介绍，希望能帮助到大家，对于语言类专业的学生，小编还是建议大家多读多练口语，毕竟语言是我们的交流工具。

面试考官的第一印象，从言谈举止到着装打扮，都会影响到你被录取的机会。虽然有时候面试

　　我们学完日语之后找和日语相关的工作，那么我们就要做好去用日语面试的准备，日语学习的过程中我们会遇到一些日语面试的常见词汇，今天沪江网小编就给大家分享一些日语中面试时会用到的日语单词： 　　資格しかく(名)资格 　　専攻せんこう(名)专业 　　翻訳ほんやく(名,他サ)翻译、笔意 　　通訳つうやく(名,他サ)(口头)翻译 　　就職しゅうしょく(名,他サ)就职、就业、找到工作 　　応募おうぼ(名,他サ)应募,报名参加 　　面接めんせつ(名,他サ)面试 　　志望しぼう(名,他サ)志愿、志望 　　業界ぎょうかい(名)行业 　　分野ぶんや(名)领域、范围、方面 　　面接官めんせつかん(名)面试

好呢？ What is your current salary? 你目前的薪资是多少？ I'll be happy to tell you that， 我很乐意回答您这个问题。 but I feel more comfortable discussing salary if you let me explain what my current job is and if you explain exactly what's required for this position, 但如果可以的话，我想先说明一下我目前工作的内容，并且请您明确解释一下这个职位的要求，然后再来谈薪水比较好， because I'm not sure if the two jobs are comparable. 因为我无法确定这两个工作是否具有可比性。 面试中谈论薪酬，是个敏感的话题。目前工作的薪酬个人觉得没必要告知，可以用这种方式带过，过去的薪酬不是用来你面试者判断你现在薪酬的标准，应该以行业的标准，工作的经验等重新界定一份新的工作的薪酬。 What are your salary expectations

英语是国际通用语听得懂考官的问题，说话要流利，思维要连贯，层次要清晰，不要夹杂中文。 2.直白的语言表现最具魅力的自我，有时突然想不起某单词，不要心急焦虑，让自己迅速镇定，换种说法，尽量避免卡壳，保持谈话的流畅。 3.交谈过程中，发音的正确清晰与否是最为重要的，有时一些细小的语法错误面试官并不会特别在意，只要不影响交流。 4.回答时语速切忌过快，可能你想表现得自己英语口语能力熟练，却反而因此让面试官根本来不及听懂你回答的内容，面试的首要还是力求表达清晰。 5.准确了解应聘公司的外语使用程度和目的等信息后，做出相应的对策，另外了解企业精神文化的基础上事先准备一份英文底稿并熟记，在交谈时就能比较流畅。 总的来说最重要的是，英语面试口语中，一定要用正宗的语音且流利通畅，面试中着重考查一个人的语音，所以面试中要用正宗的语音回答问题，英语运用的越地道，越能体现一个人的英语水平怎么样，回答问题的时候一定要专业。这不仅考查的是英语水平，更体现一个人的文化程度，语言表达能力，所以，平时一定玩多读书，关心时事，留意民生。

望你过来干活的，学习的目的也是更好的工作。你居然准备拿我们的工作机会练手和锻炼自己?我们还是找一些更靠谱的人吧。 4、前途钱途 你还有什么问题么? 我想问一下工资大概是多少?还能高些么? 一般来说，工资完全可以在公司的网站、一般的行业网站找到。或者私下沟通。在大公司面试的时候问这个问题不太合适。因为很多HR会认为，就业是一种双向选择，你还没有展示你的能力呢?我凭什么买你? 建议可以在基本意向确定以后再问。当然，就这个问题，有不同意见。有人还建议说当场问显得自己很有信心。在职人士的话，一定要谈薪酬。 5、我会努力! 你会如何面对你的新工作? 眼神坚定，满脸通红地回答我会认真努力，尽全力做好。 商业社会，态度不等于能力。不管你是全力以赴还是认真努力，没有达到目标，也是无用。不管你是心不在焉还是，只要最后达到了公司要的结果，那就是好员工。 你可以尝试提供你准备的具体的行动步骤和目标，否则这个问题基本等于没有回答。 6、我应该 如果你给一份……的任务，你会怎么做? 我应该能够做好…… 我应该能够做好，反过来说就是：做不好也不怪我吧! 企业是用结果说话的，应该做好……那还有应面试问题所致。在面试的过程中要注意的事情有那些呢?下面该做不好地方怎么办?这是一个责任心的测试。但是“应该”者失败了。 你可以尝试谈谈，你会怎么做。如果做到你会怎么样，如果做不到，你会如何调整。保证在DEADLINE前获得底线结果。