想要的吗？他说那当然不是，那么如果你还是象现在这样仅仅停留在做什么的阶段，不去观察、思考，你觉得你可以获得更多？？？ 在去年我遇到几位某个学校的实习生，他们给我的印象都是具有激情的人，做事主动，积极，但是周围的同事貌似对他们抱有敌意，后面一打听才知道这几个新人在写报告的时候，发表了很多自己对于岗位的意见，而这些意见是针对目前该岗位存在的问题的(让大家觉得你找起了我们的问题了)，其实有些意见还不错，但也有一些由于对整个事态不太了解所以有失偏颇，最后当上面领导问及这些实习生怎么样的时候，大家的评价都是一般般。刚到一家公司，新人当然有很多意见和建议要表达，但是更要关注自己是否完全了解所要表达意见的全部，也要关注意见对于同事的影响，提建议是好事，但是不要过量和过度。 想写这篇文字大概是今年初吧，当时接触了很多新人，想把自己对于新人如何适应职场的个人经验总结一下跟所有的新人分享，我想我的经验并没有什么创意，都是大家在工作中遇到的，也不期待所有人都能认同，如果其中有一句话能对您有所启发，那已经是我的荣幸了。

语六级考试中，口语是最难的一类题型，对于应试教育下的考生来说，这种实用性的口语题型是最难的，口语

臂上； E、被子盖过头 10、你经常梦到自己 A、落下； B、打架或挣扎； C、找东西或人； D、飞或漂浮； E、你平常不做梦； F、你的梦都是愉快的 >> 得分标准及分析见下页 二、得分标准： 现在将所有分数相加，再对照后面的分析  1、A2  B4  C6 2、A6  B4  C7  D2  E1 3、A4  B2  C5  D7  E6 4、A4  B6  C2  D1 5、A6  B4  C3  D2 6、A6  B4  C2 7、A6  B2  C4 8、A6  B7  C5  D4  E3  F2  G1 9、A7  B6  C4  D2  E1 10、A4  B2  C3  D5  E6  F1 三、分析 总分低于21分：内向的悲观者。大多数公司不喜欢这类性格。 21分到30分：缺乏信心的挑剔者。适合编辑、会计等数字和稽核工作。 31分到40分：以牙还牙的自我保护者。有最广泛的适应性。 41分到50分：平衡的中道者。适合人力资源工作。 51分到60分：吸引人的冒险家。适合市场开发与销售工作，适合独当一面。 60分以上：傲慢的孤独者。通常很有才华，但与人沟通功夫欠佳，可做研发指导工作。

需要的客观条件应相统一。 因此，要认真了解社会环境的特点，认识职业的性质和特点，在把握分析自己的素质和特点时，分析确认自身与社会的最佳结合点，找到自己最合适的位置。 有人将找到正确的定位比作“选对池塘钓大鱼”。一片水域对应一份适合自己的定位，合适的位置是个人的梦想与现实环境中的一种平衡，是由多种因素组合在一起的价值体系；一口池塘就是一家有发展前途的公司与职业，好职业必须有好的平台，好公司才能产生出好的工作，能够为自己提供更大的发展空间。人生本就是一种选择一一选择你所处的位置、选择公司、选择老板、选择生活中的方方面面，如同去垂钓，只有选职场的合适定位的方法的杰作，它用生动活泼的语对了池塘，才能钓到大鱼，才能实现你的信仰与追求。但是，真正懂得“选对池塘钓大鱼”的人实在太少了。 当你选择你所应该处的最恰当的位置时，最有效的守则就是：“你所从事的事业，必须是所有可能的事业中你最能胜任的。”P5

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