有的或是过去的雇主或是同事进行负面还是武断的评论："I didn't agree with the company's direction," "I got norecognition for my work," "My boss was totally unreasonable." 想这样的评论会让你听起来不可理喻。 5.对公司的了解 Do you have any questions for me? 面试官通常以此问卷结束面试。询问具体的问题以显示你非常了解该公司，但却希望了解更多的内容。不英语口语面试的过程中，都会出现很多小问题。明明平时英语要问那些你早就该知道答案的问题，象，"What does your company do?" 或是"Could you tell me yourname again?" 此外，不要问薪水或是和假期相关的问题："When do you give raises?" "How muchvacation time can I expect?" 在听到了他们告诉你，"We'd like to offer you the job."才去问此类的问题。

现如今我们在找工作的时候都会遇到用人单位需要进行英语口语面试这一环节，而很多人一到英语面试就手足无措，那么我们应该怎样准备才能够保证面试的顺利通过呢?我来给大家分析一下。 心理学上有个常识想必大家都知道，那就是任何人都有一种被人尊重、被人认可的心理需求。对面试者彬彬有礼、适当表现出对他权威性的尊重无疑会给整个面试过程奠定良好的基调。面试中表示礼貌的途径主要有两个，一是进入考场时不能过于拘谨，要大大方方地微笑向面试者点头致意，并说Good morning/afternoon。并且我们需要适当控制语速。心理学实验表明，人在紧张的时候会心跳加速，脑部血液循环加快，语言中枢异常兴奋，从而导致他的语速加快。而英语面试一方面检验求职者的语言交际能力，另一方面也会考察他的压力承受力和心理素质。而语速正是求职者在面试中压力承受力和心理素质的一个外在表征。当然对于英语基础好的人来说，语速加快也许自己还可以维持交谈的进行，而对于水平稍差的人则造成极大障碍。因此，适当控制语速有两点好处：一是展现求职者的良好素质，给面试者留下良好印象;二是适中语速可以为自己的思考准备更多的时间以便想出更完备的答案，而不至于面试交谈中英语口语面试这一环节，而很多人一到英语面试出现多次中断。 相信我们做到了以上几点，在面试过程中就可以自信的应对面试官的提问，并且能够取得一个满意的结果。希望大家树立起自信，把自己想要表达的内容清楚完整的表述出来就一定可以脱颖而出的。

结了三个英语口语面试基本流程，供各位参考： 1、第一轮面试口语，会从你的个人简历出发，询问一些有关个人的问题，比如请你用英语作自我介绍，这个阶段对应聘者的英语口语水平要求不是很高，能熟悉一些日常会话即可。还有些公司也会有一部分英语笔试，比如中英互译的项目，主要考查应聘者基本的语言运用能力。 2、进入第二轮面试，从个人情况介绍转向专业领域。比如应聘市场部，则应聘者通常会被要求谈一谈以往最成功的案例，或者自身的业务强项等。另外，应聘技术类岗位的人才应该熟悉本专业的英文术语，能够用英文与国际专家交流合作，因此建议理工类人才应该注意专业英语的准备。 3、而最后一轮面试，将是对英语口语能力的极大挑战。因为，最后一轮面试一般是和公司总裁级的人物面对面进行交流，外企的总裁一般是外国人，当然面试也就变面试在求职过程中，可以说是压力最大的一个环节，尤其是对大多数英语成全英语的了。专家提醒，总裁询问的问题一般会和公司的精神、企业文化有关，建议应聘者可以在了解企业精神文化的基础上事先准备一份英文底稿并熟记，在交谈时就能比较流畅。 以上是小编总结的英语口语面试的基本流程，希望小编的这篇文章能够为阅读的应聘者提供些许的帮助，在面试时一马当关，顺利进入所意向的公司。

结了一些面试的问题，大家可以自己提前准备一下。 First One:Please tell me about your work experience. "work experience" is the type of work you've done in the past. If you haven't started working yet you can say "Right now I'm still a student." or "I'm a recent grad and Ihaven't started working yet." In the second sentence, "recent grad" is short for "recent graduate" and means that you have just finished school. 1、请告诉我你过去的工作经验。 工作经验就是你过去所做的工作。如果尚未开始工作，就可以回答“Right now I'm still a student.”(现在我还是个学生。)或者说“I am a recent grad and I haven't started working yet.”(我刚刚毕业，还没有开始工作。)“recent grad”是“recent graduate”的缩写，意思是刚刚毕业。 Second One: What's your greatest weakness? This is a popular question that western employers like to ask to make candidates nervous! In fact, they ask this to know how you respond to a difficult question. You shouldn't answer by telling your greatest weakness since you might not get the job! Instead, you can tell them something that isn't directly related to the job position. 2、你最大的缺点是什么? 西方老板特别爱问这个问题，让面试者感到很紧张。事实上，他问这个问题是看你对棘手问题的反应。你没必要如实回答你的弱点，因为那有可面试中，无论是研究生入学的考试，还是我们去工作的面试，都有的一个内容就是英语口语的面试能让你得不到这份工作。相反，你可以告诉他们一些与工作不直接相关的事情。 Third One:Why do you feel you are qualified for this job? This question is a good opportunity to brag a little bit. You should talk about some extra skills you have that maybe wasn't included in your resume, or talk about your greatest strength in more detail. 3、你为什么觉得自己胜任这份工作? 这时候你要充分发挥你的“自夸”本领。你可以讲述一些简历资料里面没有包括的技能;或者是再详细强调一下你的特长。 Fourth One:What kind of salary did you have in mind? Salary is how much money you earn, usually per year. When asked this, it's best to answer with a salary range or approximation and not an exact figure. This shows that you are familiar with the industry if you know what the approximate salary should be. 4、你期望的薪水是多少? “salary”就是你赚多少钱，通常是年收入。回答这个问题时，最好说出一个大致范围，而不是一个确切的数字。如果你能说出这个工资范围，那就说明你对此行业非常了解。 以上的这些问题都是在面试的时候经常会被问到的，希望大家能够仔细的把上面的问题都解答一遍，自己在下面把答案都整理一遍，防止自己到时候出现哑口无言的现象。

相信很多同学在面试外企或者英语相关职业的时候，会有一些犹豫，要如何面试才能够达到自己想要的效果呢，别担心，小编给大家整理的英语口语面试小资料，相信能够对你有一定的启发，一起来看看吧！ 1、准备好你要提出的问题  在面试结束前，考官会俯身对你说：“Do you have any questions for me? ？”这时，你必须提出问题。首先，不要急于提问，要显出你在思考有些问面试外企或者英语相关职业的时候，会有一些犹豫，要如何面试才能够达到自己想要的效果呢，别担心，小编给大家整理的英语口语题在问的样子，然后从你事先想的问题中选出一个合适的提问。这里有风个备选问题： How would you describe a typical workday?请您说说一个标准的工作日是什么样的。 What

现在就业市场竞争越来越激烈，要在日趋激烈的竞争中立于不败之地，成为永远的"胜利者"，就必须能说一口流利的面试英语口语，掌握"面试技巧"。这是新一代求职者需面试要做的。小编这里分享一些面试英语口语中的技巧，希望可以帮助到大家。 回答问题时口齿要清晰、语调适中。内容要有条理、避免重复。介绍工作经历采用倒序，从最近一份工作谈起，着重强调有利于新工作的职务经历。这些如果用面试英语口语来说的话，这对于求职者来说这是一种不可多得优势，令你更有竞争力。 用面试英语口语自我介绍时应该记住“3P原则”：Positive(自信)，Personal(个性)，Pertinent(中肯)。 谈吐自信，就是要积极地进行自我

结了三个英语口语面试基本流程，供各位参考： 1、第一轮面试口语，会从你的个人简历出发，询问一些有关个人的问题，比如请你用英语作自我介绍，这个阶段对应聘者的英语口语水平要求不是很高，能熟悉一些日常会话即可。还有些公司也会有一部分英语笔试，比如中英互译的项目，主要考查应聘者基本的语言运用能力。 2、进入第二轮面试，从个人情况介绍转向专业领域。比如应聘市场部，则应聘者通常会被要求谈一谈以往最成功的案例，或者自身的业务强项等。另外，应聘技术类岗位的人才应该熟悉本专业的英文术语，能够用英文与国际专家交流合作，因此建议理工类人才应该注意专业英语的准备。 3、而最后一轮面试，将是对英语口语能力的极大挑战。因为，最后一轮面试一般是和公司总裁级的人物面对面进行交流，外企的总裁一般是外国人，当然面试也就变面试在求职过程中，可以说是压力最大的一个环节，尤其是对大多数英语成全英语的了。专家提醒，总裁询问的问题一般会和公司的精神、企业文化有关，建议应聘者可以在了解企业精神文化的基础上事先准备一份英文底稿并熟记，在交谈时就能比较流畅。 以上是小编总结的英语口语面试的基本流程，希望小编的这篇文章能够为阅读的应聘者提供谢雪的帮助，在面试时一马当关，顺利进入所意向的公司。

需要的，我知道我能应付自如。) q：what is your strongest trait(s)?(你个性上最大的特点是什么?) a：helpfulness and caring.(乐于助人和关心他人。) a：adaptability and sense of humor.(适应能力和幽默感。) a：cheerfulness and friendliness.(乐观和友爱。) q： how would your friends or colleagues describe you?(你的朋友或同事怎样形容你?) a： (pause a few seconds) (稍等几秒钟再答，表示慎重考虑。) they say Mr. chen is an honest, hardworking and responsible man who deeply cares for his family and friends. (他们说陈先生是位诚实、工作努力、负责任的人，他对家庭和朋友都很关心。) a：they say Mr. chen is a friendly, sensitive, caring and determined person. (他们说陈先生是位很友好、敏感、关心他人和有决心的人。) 面试英语口语对话常用句型 1. enclosed herewith are two copies of my diplomas and a copy of my resume for your reference.兹随函附寄毕业证书两份及简历表一份，仅供参考。 2. Enclosed you will find a copy of my resume and my photo. I believe that they may be found satisfactory.附上我历表和照片，希望您满意。 3. you will find enclosed an outline of my education and copies of three letters of recommendation.随函寄上本人学历的简要概况及三封推荐信。 4. enclosed you will find a letter of recommendation from Mr. Wang, head professor of English department and a copy of my transcript. 随函附上英文系系主任王先生的推荐函一封及本人成绩单一份。 5. you can see from the data sheet that is enclosed that I now have an interest in securing a satisfying position. 以上就是我们沪江老师的英语口语面试过程中的常考的对话，这英语口语的学习大家应该了解很多，我们沪江关于英语的口语面试相关的教学有很多。大家如果不知道怎样更加高效的进行英语口语只是我们沪江老师总结的内容的一小部分也是比较重要的一部分。因此，我们要想作用最短的时间内使我们的英语的面试更加快速顺利通过，可以来我们沪江网学习。

面试如果需要英语口语的话，提前准备准备，背一下，也是一个不错的选择，下面和小编一起来看看常见的面试

随着我国近些年的发展，并且出台了很多有利于外商的政策，越来越多的跨国企业前往我国进行建厂办公。在这一大环境的影响下，越来越多的企业在招聘人才的时候选择进行英语口语的面试。那么对于我们即将毕业的大学生而言，应该如何去准备这类所谓的英语口语的面试呢?我来给大家讲讲我自己的小技巧。 据了解，虽然各外企的英语面试形式各异，但基本流程是差不多的。不同阶段准备重点不同。在第一轮面试中，面试官会从你的个人简历出发，询问一些有关个人的问题，比如请你用英语作自我介绍，这个阶段对应聘者的英语口语水平要求不是很高，能熟悉一些日常会话即可。还有些公司也会有一部分英语笔试，比如中英互译的项目，主要考查应聘者基本的语言运用能力。 进入第二轮面试，从个人情况介绍转向专业领域。比如应聘市场部，则应聘者通常会被要求谈一谈以往最成功的案例，或者自身的业务强项等。另外，应聘技术类岗位的人才应该熟悉本专业的英文术语，能够用英文与国际专家交流合作，因此建议理工类人才应该注意专业英语的准备。 而最后一轮面试，将是对英语口语能力的极大挑战。因为，最后一轮面试一般是和公司总裁级的人物面对面进行交流，外企的总裁一般是外国人，当然面试也就变成全英语的了。专家提醒，总裁询问的问题一般会和公司的精神、企业文化有关，建议应聘者可以在了解企业精神文化的基础上事先准备一份英文底稿并熟记，在交谈时就能比较流畅。 以上就是我自己对于英语口语面试技巧的介绍，希望大家能够好好准备，也祝大家顺利通过面试。