很多财会的毕业生在毕业的时候都会选择做一个出纳或者是会计，而且很多人都是已经工作三四年，工作都是一成不变，没有丝毫起色。这样的工作精神真的好么?难看看着别人晋升会计主管，你就不羡慕么?一直做着这样的小会计，养活自己也是很危险的，那么造成这种入行三四年依旧是小会计的原因有哪些呢?

　　第一，安于现状 不思进取

　　很多人开始工作，就忘记了学习，只是用以前原有的只是在自己紧有的岗位上奉献自己，然而由于没有再学习，知识越来越贫乏，工作效率也越来越低。但是你已经习惯了那种一有时间就购购物，看看电视、而不是利用业余时间去学习，所以这样的你呆在自己搭建起来的安乐窝中，自怨自艾，只能看着今天小李又涨工资，明天小张又升职了。

　　第二，没有清晰的职业规划

　　毕业了，一门心思的想要找一份工作养活自己，往往太过于看重一时的高工资，而忽略了自身的发展。其实，刚开始给自己制定一个清晰的职业规划很重要，要先明白自己三年后要达到一个什么样的职位，然后朝着这个方向努力，要达到这个目标你需要看什么书，考哪些证，补充哪些能力，一步一步给自己制定计划，将自己培养成为具有管理能力的会计。

　　第三，缺乏责任感

　　也有很多会计人只愿意做好自己的一亩三分地，生怕多做一点事情就会累死自己，或者会受到牵连。所以当老板或者给你一个新的任务，你总是在瞻前顾后，犹豫这个事情对我有什么好处，或者这个事情会不会对我造成什么影响?担心承担责任，所以把到手的机会推给了别人，这样的你，还想得到重用吗?

　　第四，对本身专业认识不清

　　由于你刚毕业或者能力不足的时候，找到的单位往往并不是很大，涉及到的业务也比较单调，这时候你可能会觉得我本身的知识已经够用了，当时会计学的财务成本管理这些压根就没用，会计其实就是做做账、报报税。这时候的你已经将自己定位成了一个事后做账的小会计了，而忽略了会计更重要的是要做到事前的把控。

　　想要在这个竞争激烈的社会上立足，我们只用学校里面学习的知识是远远不够的，况且很多的人在学校里面根本就没学什么东西，中国人的俗语“活到老，学到老”就是告诉我们，即使我们开始上班了，也不要停止我们学习的脚步。