以是一个很称职的专业人士。例如你可以当个医生、律师或是工程师等等。地位崇高，不仅收入多，也受人尊敬。只不过在成为这类人士之前，你必须付出相当的努力以及代价，努力去争取，这样你最后才能水到渠成、坐享其成。 B、可能为了天气太热，食物容易腐烂在烦恼 　　你可以从事专业的业务员或类似的工作。例如一般熟知的业务人员，或是卖场的销售人员，甚至是演艺圈的经纪人之类的，都很适合你。你天生拥有善于察言观色以及口若悬河的本领。当然，要想成功扮演这类角色，你的经验值将是你的决胜关键。 C、可能村子爆发一场流行病，苦无对策在烦恼 　　你适合从事管理工作。领导力极佳的你天生最适合担任主管、总经理甚至是老板的工作。只是除非你是含着金钥匙出生的，否则这类的机会对你是可遇而不可求的。你也很容易在还没爬到这个位置之前就放弃了。成功绝非偶然，脚踏实地才是致富之道。 D、可能是为了女人，争风吃醋在吵架 　　你适合从事创意类的工作，也习惯以一技之长来闯天下。只是你虽身怀绝技，却总是无法营销自己、爲自己找到出路而使生活产生困难。困难就是困在家里万事难，出路就是出去走走就有路。广结善缘，累积人脉，借力使力你才能成功。 E、可能为了外族入侵抢地盘的事在烦恼 　　你希望生活平静，能够有个稳定的工作环境，除了上班之外，剩下的就是你的时间了。所以，一般朝九晚五类的工作最适合你。这样的工作很多，你可以依照兴趣去选择你职业想要的。只是，也要让自己能时时学习，才不会因爲突发状况而面临失业。  

职业能使事业发展起来。如果没有进取心，固步自封，工作上不想精益求精，事业就没有发展的希望。大学生刚参加工作，应把积累工作经验、提高工作能力作为目标，这是今后扩大自己事业空间的基础。不要计较薪金薄厚，更不能自命不凡，不屑小就。而要爱自己的职业，深思研究工作改进之术，常保进取的决心。古人说：“少壮不努力，老大徒伤悲。”进取心是成功的关键要素。 　　(六

我们的孩子，他们到底有哪些礼仪需要掌握呢？哪些孩子会经常出现利益问题呢？按照下面六五点问答和解决方案，好好思考一下吧！

　　现在不止小孩子，成年人也想学好日语口语，对于身在职场的上班族们，想要获得良好的职场竞争力，一口流利的日语已经是一项不可缺少的技能了。那如何才能提升自己日语口语的能力? 选择一对一外教日语口语有哪些优势?下面是沪江日语培训小编对此的分析，一起来看看吧。 　　一对一外教日语口语培训好不好?这个问题的回答是肯定的。无论是在教材的针对性、时间的安排、教师的能力、学习的效果，一对一外教日语口语培训都是比较有优势的。 　　由于是一对一外教日语口语培训，学习者能够将自己的学习需求以及重点想要提升的部分告知外教，外教可以根据学习者日语口语基础结合学习者的学习需求，为其准备最适合的材料和最有针对性日语口语课程设置。不仅如此，一对一授课模式还可以让学习者可以灵活安排自己的授课内容，把日常工作中碰到的口语交流难点以及工作资料和外教进行讨论，提升自己日语口语的运用能力。 　　外教教学是日语口语学习的一大优势。日语口语培训机构的外教一般都拥有专业的教学资质以及教学方法。能够把学习者带进一个纯日语口语交流的环境，这样就逼着学习者一定要用日语进行交流，提升自己的日语口语能力。学习者还可以利用外教进行互动模拟练习，模拟日常职场日语口语和商务日语口语交流环境，提升自己的交流技巧，克服害怕开口讲日语的毛病。 　　一对一外教日语口语培训，对于课程时间的安排也更加灵活便利。学习者可以随意安排自己的授课时间，合理安排好工作与学习的时间，避免了由于加班或者出差耽误了自己的日语口语课程，也节约了由于自己缺课但还是要付的学费。大大提升了自己的学习效率。 　　相比于多人授课或者小班授课模式，一对一外教日语口语培训的效果是比较好的。由于外教只对一位学习者进行授课，可以保证学习者能够得到最多开口讲日语的机会，发现问题能够及时纠正，遇到问题能够及时解答。在有限的上课时间内，尽量满足学习者所有的学习需求，带给学习者最好的学习体验。 　　以上就是沪江日语培训小编分享的外教一对一日语口语的优势分析。总之，一对一外教日语口语学习效果很不错，所以大家要想更好地学习日语口语，大家可以试试外教一对一的教学模式。

个人诚实、坦率。 　　二、研究应聘公司 　　应聘公司是必须要了解的，因为面试官很可能会问到：“你为什么会选择我们公司”或者“你对我们公司了解多少”这样的问题。另外，充分了解应聘公司能让面试官感受到你的诚意，知道你是有备而来。可以登录该公司的官网了解相关信息，比如产品系列、年度报告等，如果能对某些问题有独到的理解就更好了。 　　三、了解应聘职位 　　一方面在面试之前要认真阅读招聘启事，任何不懂的地方都要查阅清楚，这样才能对该岗位的日常工作、操作规范和起步工资等有大体了解。另一方面就是要找到自己和该职位的契合点，弄清楚自己为什么适合这个岗位，自己有什么优势，以便应对英语面试中的提问。 　　四、预设英语面试问题 　　虽然不知道最终面试考官会问哪些问题，但是一些英语面试常见问题出现的频率还是很高的，所以我们不得不做准备。常见的面试英语问题有： 　　1.你有什么兴趣爱好? Do you have any hobbies? 　　2.你为什么会选择我们公司?Why do you choose our company? 　　3.你觉得你有哪些优势?What are your strong points? 　　4.你有什么缺点?What are your weak points? 　　5.你对未来有什么规划?What’s your plan about future? 　　6.你期望的薪资是多少?What’s your expected salary? 　　五、带齐面试资料 　　除了一份简洁且重点突出的简历外，别忘了带其他资料，比如和岗位相关的职业资格证书、在校获奖证书、在校成绩单等等。凡是你觉得在面试中有可能用到的，能够突出你自己的资料都可以带上，毕竟有备无患嘛。 　　六、熟悉英语面试礼仪 　　面试礼仪虽然是一些细节问题，但有时候关系到面试的成败。面试礼仪主要包含这几个方面： 　　1.服装要得体，尽量挑选简洁大方的风格。 　　2.要守时，最好能提前到达面试现场。 　　3.面试中表情自然，动作得体，不要有什么不雅的动作。 　　4.讲究文明礼貌，礼貌用语要挂嘴边。 　　以上就是沪江小编分享的关于英语口语面试要做的准备工作，其实英语面试并不是毫无脉络可寻，做好以上这些准备工作一定能大大增强你的自信心，再加上一口流利的面试英语，相信你的英语口语面试成功几率就会高很多。

兴趣地“说”，是进行英语听说训练的关键。在生活中，家长可以让孩子进行两分钟的英语自由会话，把家里不知长一个孩子喜欢的动物园，让孩子积极参与交际，开口说英语，从而激发学习兴趣。 　　上述就是沪江小编为大家分享的关于提高小学生英语口语的有效方法，总之，小学生英语侧重锻炼听说能力，我们应创设小学生英语口语学习的情境，帮助他们轻松、愉快地掌握技能，实现语言输出，为将来的深入学习打下坚实的基础。

　　现在在中国日语人才的需求量很大，良好的投资环境和巨大的市场潜力使得日企越来越看重在中国的发展，尤其是高级日语翻译，资深日语翻译。那么，今天沪江小编就来为大家介绍，日语专业就业前景。 　　中国良好的投资环境、巨大的市场潜力为日本企业的发展创造了有利条件。日资企业在东南沿海城市，诸如大连、烟台、青岛、苏州、无锡等都有分布，今后在中国的发展潜力很大，很多同学都把进入日企作为自己职业生涯的开始。 　　前些年对于日语人才的需求主要来自大连以及东北其他一些对日交流比较广泛的地区，但这些年，南方一些城市，比如深圳、广州、上海(尽管上海很难进)的一些独资企业、合资企业、商社、旅行社对日语人才的需求量都比较大;像烟台、威海、青岛等北方的沿海城市对日语人才的需求量也比较大。 　　另外，国家部委、各省市政府机关对日语人才的需求量有增无减。找工作对大多日语专业的学生来说似乎不成问题。据调查，每个日语专业的毕业生平均能有7个择业机会。学日语的学生就业，可以说是“皇帝女儿不愁嫁”。“学日语等于容易找工作”成为了招聘市场上一个特殊的现象。在人人都在头痛工作难觅之时，日语人才却仍有挑选工作的余地。 　　日语人才在各行业的就业比例为：日资企业占50%-60%;国家机关(包括外交部、各级政府、海关、外经贸办公室和贸易促进协会等)占20%左右;日语教师和日语导游各占10%左右。能在外事、经贸、文化、新闻出版、教育、科研、旅游等部门从事翻译、研究、教学、管理等工作。 　　以上就是沪江小编为大家介绍的有关日语专业的就业前景了，希望能给各位有需要的小伙伴带来帮助。要知道外语的用武之地还是很多的，最重要的是我们要坚持学习，才能收获到自己想要的成果。