企业走马灯一样地频繁更换管理人员，肯定对企业发展带来很不好的影响。中高层管理人员的招聘，对于企业的发展非常关键。高管招聘是否成功受很多因素影响，仅仅从面试的方面来看，常见的问题有九个。

你是否体验过情景面试？通过情景面试会对招聘效果产生什么样的影响？本案例来自国药集团医药控股广州公司的HR总监王女士的分享。

总会有条件不差的求职者在面试中频频失利，为什么会“ 面试死”，究竟在哪一个环节上出现了问题呢?让职场君告诉你“面试死”的四种特征。

现在这个社会,一不小心说错话就得罪人了,所以懂得社交这东西是非常必需的,下面给大家分享一些社交技巧。让你一秒变身社交达人~快一起来学习一下吧！

你将面试情境模拟了很多遍，履历、自我评价倒背如流，面试准备已经相当充分，你笃定面试会成功，可是，迟迟没有等到复试通知，想知道失败原因的念头越来越强烈。面试多了，如果还屡屡不成功，就此会对面试产生

面试为何不成功？换位思考是否更容易找到答案？专业面试人士告诉你，如果从面试官和老板的角度看待面试，成功率将更高。

面试时我怎么总不成功？到底我在哪里有问题？这个问题是不是已经困扰了你许久呢。面试的失败，是有一定的原因的，来看看面试不成功的十个原因吧。

几个短短的生活故事，作者用娓娓道来的淡然笔调，给我们讲述了她在生活中领悟到的工作哲理。在职场中，不努力是不行的，但是一味努力而不知变通，会更糟糕。

在如今这样分工细化的时代，每个人每天都在做着固定的事情，很多人都是在不断的重复劳动。在不断重复的背后，你是否忽略了什么？有思考才有进步，所以，在忙碌之余，偶尔也该停下脚步反思一下，这样你的职场之

年末一般是职场人心浮动的时候，上班族们在总结上一年的同时，也开始合计明年是否要赶上金三银四的好时间，找一个好公司跳槽。但是今年严峻的就业形势，让国内跳槽意愿降到了历史最低。