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致胜雅思-1V1精品班【学习方案定制】 1V1授课,快速提分

课程特色

写作精批 全程督导 机经预测 私人订制 互动直播课 1对1教学 签约班 学习提醒

适合人群

进阶学习者 高中生 相关专业考生

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  • 选择雅思辅导班需注意的问题

    美的环创、细心周到的服务、浓厚的学习氛围都会让家长感受到品牌学校的权威性和保障性。 第三,师资力量。 擅长听说读写不同领域的优秀教师,是雅思培训机构的灵魂人物。教师作为知识的直接输出者,其专业程度的高低直接决定了这家机构的教育水平。因此,经过专业培训、职业的师资队伍是必不可少的。 第四,学习效果。 牛皮吹得再响,不能实现学员的高分梦想也是白搭。传统的英语学习只注重语法、词汇等等基础的东西,而没有一个真正的语言环境和母语的语言思维模式,这雅思也是大多数人学习英语较大的弱点。检验学员在这个培训机构的学习效果,从他的英语交际能力和他报班以后雅思托福所取得的成绩不难看出。经过数十个课时的历练,相信孩子们的听说读写水平会有一定程度的提升。 选择适合自己的雅思培训机构还是要量体裁衣,内部环境要从自己的经济实力、基础水平和想要达到的分数线三方面来综合考虑,外部环境则需要从费用问题、教学环境、师资力量、学习效果等四方面来考量。

  • 选择雅思封闭培训班应该注意什么?

    加过,所以可以听取一下他们的意见,还有就是问一下你的英语老师(在校学生),他有可能会对这方面会有一点点的了解。根据他们给你们提供的可以在网站上搜索相关的信息进行对比。在对比的时候可以看一下网站的相关新闻的更新时间等等,可以看出该网站是从什么时候开始的。 (2)师资团队人员 你要知道,一个培训机构的核心人物就是他的师资团队的规模,他的规模的大小,决定了公司规模的大小;还有就是师资团队人员的自身打造是什么样的,有怎样的相关专业教程,在网上都是可以搜到的,而且现在很多老师都是有微信号,微博号都是可以关注一下的,这样有必要我们去了解她的授课方式。 (3)是否有免费的试听课程 像规模大一点的都会有免费试听课程,然而这个也是比较重要的,只有是进行了试雅思听你才能可以感觉自己时候可以接受他们这样的授课模式 (4)机构可以给你提供什么样的服务 现在很多教育机构都没有什么样的授课地点,当人比较多的时候,授课地点就是比较拥挤的,后期提供的服务可以说教科书是什么样的,我们授课地点是什么样的,我们是否有相应的外在资料去学习(室内图书馆,最新的考试资料,自习室等等),阶段学习是否有相关的测试,如果学习效果没有什么大的改变,时候回有相应的调整。

  • 雅思口语培训班选择的几大误区

    松了要求,尽管也有所谓的入学测试,但是基本上走过场,几十道与雅思试题完全无关的填空题(类似于中国英语考试的语法测试)和简单的阅读题,草草了事。反正,对学生而言,保分就是个安慰。 显得比较另类的就是北语雅思了,正儿八经地来一套测试,很多同学会受到打击,但是,真实的雅思考试就是这么残酷啊。之所以严格,是因为北语雅思不想忽悠学生,丢不起这雅思个人,也不想辱没了北语雅思将近30年的学术名声。 误区三:看有无预测 自从有考试,应试者就想走捷径,这个想法似乎天经地义,但是为人师者不应该如此。英语考试虽然有规律可循,但是考试的素材并不像中国科举时代的八股文,就那些内容。靠预测去应试就是碰运气,学那么多年英语干什么,直接预测好了。考试不是掐指算卦,这个道理,大家应该懂的。就像高考押题一样,同一个班的学生,都知道了,但是为什么高分还是那些学生呢?实力使然也。 雅思考试尽管是有题库的,某些题目会有一定的频率重复出现,但是随着雅思几十年的发展,这种可能性越来越小。我们还没有见到哪位考生是因为预测而得到真正的高分,即使偶尔撞了大运,想一想留学时要遇到的挑战,他怎么能不惴惴不安呢? 上述几方面是我们通过调查和研究所总结出来的雅思口语培训班选择时的几个误区,希望考生在培训班选择时能够尽量避免进入这几个误区,真正利用培训班来提升自己的雅思口语能力。

  • 参加雅思辅导班的注意事项

    选择的机构必须提供一些必要的服务,由于雅思考试对考察英语实际能力的针对性很强,学员在学习、备考甚至考试过程中,都会遇到大量问题。在这里,服务的重要性就凸显出来。培训机构应雅思该为雅思学员提供的服务应当有雅思作文一对一批改、雅思学习答疑、雅思教师学习问题解答、外教口语英语角、雅思考试当天学员送考服务等。这些服务,可在最大程度上帮助学员在雅思学习过程中获取知识,取得理想成绩。 总之,学生们应当根据自身的学习情况和适合自己的学习方法进行雅思辅导班的选择,并不是说越贵越好,而是一定要合适自己。

  • 选择雅思封闭培训班应该注意什么?

    加过,所以可以听取一下他们的意见,还有就是问一下你的英语老师(在校学生),他有可能会对这方面会有一点点的了解。根据他们给你们提供的可以在网站上搜索相关的信息进行对比。在对比的时候可以看一下网站的相关新闻的更新时间等等,可以看出该网站是从什么时候开始的。 (2)师资团队人员 你要知道,一个培训机构的核心人物就是他的师资团队的规模,他的规模的大小,决定了公司规模的大小;还有就是师资团队人员的自身打造是什么样的,有怎样的相关专业教程,在网上都是可以搜到的,而且现在很多老师都是有微信号,微博号都是可以关注一下的,这样有必要我们去了解她的授课方式。 (3)是否有免费的试听课程 像规模大一点的都会有免费试听课程,然而这个也是比较重要的,只有是进行了试雅思听你才能可以感觉自己时候可以接受他们这样的授课模式 (4)机构可以给你提供什么样的服务 现在很多教育机构都没有什么样的授课地点,当人比较多的时候,授课地点就是比较拥挤的,后期提供的服务可以说教科书是什么样的,我们授课地点是什么样的,我们是否有相应的外在资料去学习(室内图书馆,最新的考试资料,自习室等等),阶段学习是否有相关的测试,如果学习效果没有什么大的改变,时候回有相应的调整

  • 雅思口语答题能力提升

    雅思重要的东西说出来然后再说陪衬的东西,只有发生悲剧性的事件,外国人才在前面加上铺垫,这就是中国人和外国人在时间描述上的巨大差别。   2.雅思口语话题分类需要高度总结和拓展。   雅思口语话题范围很广,考生们不可能知道全部的题目,考场上遇到自己不熟悉的话题自己的心态受到一些影响,所以平时对话题的提炼总结,学习举一反三的方法,进行拓展就非常重要,向经验丰富的老师请教,会大大缩短我们备考的压力。   3.还有要有猜测答案的能力,为什么外国人和外国人、中国人和中国人之间交流很少发生歧义呢,就是因为他们之间是可以能“猜测”的,我们的教学并不提倡“猜测”,但我猜测这个方法对学好英语口语还是很重要的,在交流中有一个词你没有听懂,你不可能马上去查字典这时候就需要猜测来